¿Por qué XID?

Involucrados en el desarrollo de innovación y creatividad. Somos un equipo de talentosos e interesantes especialistas en tecnologías de nueva generación, dedicados a generar impacto positivo. Nos enfocamos en proveer valor y satisfacción por tu servicio a través de nuestras 3 capacidades: Clever, Keeper y LabXID, explorando caminos ideales para tu transformación digital.

SOMOS XID

LIDERAZGO

Principios de Liderazgo

Fuera de la caja

SIEMPRE CREATIVO, INNOVADOR Y PROACTIVO, elementos fundamentales para tu crecimiento y el crecimiento de nuestra organización.

Crea la mejor experiencia

Busca siempre que nuestros clientes tengan una experiencia increíble desde nuestro primer contacto. La satisfacción es clave en nuestros objetivos.

Regala eficiencia

En nuestro mundo y para nuestros clientes el tiempo es el motor vital y más para el desarrollo de las ideas, no te detengas, ve al ritmo de tu cliente y valora su tiempo.

Apasiónate por tu equipo

Evoluciona constantemente la forma de trabajar con tu equipo, permite que los cambios fortalezcan su relación.

Involúcrate

No esperes a que las cosas sucedan de la nada, busca cada día crear nuevas
experiencias y lo mejor para tu organización.

Sé curioso

Investiga, conoce y sumérgete en todo lo que llame tu atención. El aprendizaje constante logra satisfacción a tu alrededor.

Busca tus resultados

No limites tus tiempos, esfuerzos o capacidades, tienes la energía para lograr lo que tú decidas. Audita y cumple tus resultados constantemente.

Escucha

El aprender a escuchar es parte fundamental del éxito de todos los negocios. Entre escuchar y oír existe un abismo.

Contrata siempre a los mejores

Busca el mejor talento para nuestros equipos, recuerda que el liderazgo es parte fundamental para nuestra organización.

Comparte

Comparte constantemente nuestras experiencias con clientes, internas y de liderazgo, la mejor experiencia es una plática transparente.

Nuestro objetivo es otorgar la mejor experiencia al cliente, factor clave que nos ha ayudado a crecer y mejorar nuestras capacidades constantemente.
Permitiéndonos desarrollar un aprendizaje creativo y atención activa.

Desde nuestros inicios hemos llevado nuestro
enfoque al cumplimiento de objetivos (OKR), mismos que nos han ayudado a obtener una gran satisfacción del cliente a través de nuestra evaluación de NPS (Net Promoter Score). Estos elementos son acompañados a través de nuestros valores y nuestros principios de liderazgo.